TOP
投稿日 2023-03-17
メンテナンス業務にパート社員を活用することがアイデアとして出されましたが、今まで正社員で実施してきたメンテナンス業務を如何にパート社員に任せるかが課題となりました。また残業が常態化し非効率な作業を続けていることが想定されましたので、単なるパート社員の活用だけでなく、メンテナンス業務の効率化もあわせて行うことが必要となりました。このような状況に対して、作業分解による作業の効率化とパート社員採用に向けた技術伝承支援を実施しました。この事例から、作業分解に基づく技術伝承支援を解説します。
次の連載でものづくりドットコム 登録専門家の野中氏が詳しく紹介しています。
＜＜この連載を利用の際のお願い＞＞
ここで紹介する連載の転載は固くお断りします。少人数での個人的な勉強会での使用のみに限定してください。
◆【特集】 連載記事紹介：連載記事のタイトルをまとめて紹介、各タイトルから詳細解説に直リンク！！
前回のその6に続いて解説します。 3. 技術伝承：暗黙知の可視化 &nbs...
前回のその6に続いて解説します。 3. 技術伝承：暗黙知の可視化 &nbs...
中小企業では、定年退職になる職人が多く、新人にその技能を引き継ぐのですが引き継ぎ完了したはずが、思い通りの製品が出来ずに、不良も多発しているのでどうした...
中小企業では、定年退職になる職人が多く、新人にその技能を引き継ぐのですが引き継ぎ完了したはずが、思い通りの製品が出来ずに、不良も多発しているのでどうした...
７．技術・技能伝承の成功要因 （1）技術・技能伝承の成功ポイント 技術・技能伝承に成功している企業に共通している特徴は、「経営トップが...
７．技術・技能伝承の成功要因 （1）技術・技能伝承の成功ポイント 技術・技能伝承に成功している企業に共通している特徴は、「経営トップが...
1．外国人・高齢者に依存した事業構造 前回のその2に続いて解説します。鋳造業のC社は、従業員20名弱の平均年齢が50歳後半...
1．外国人・高齢者に依存した事業構造 前回のその2に続いて解説します。鋳造業のC社は、従業員20名弱の平均年齢が50歳後半...
AIが製造現場の映像を作業要素ごとに分割 ブロードリーフ（東京都品川区・代表取締役社長:大山 堅司）が開発・提供する作業分析・業務最...
AIが製造現場の映像を作業要素ごとに分割 ブロードリーフ（東京都品川区・代表取締役社長:大山 堅司）が開発・提供する作業分析・業務最...
高速化で得られるメリットやAIが担う新たな可能性とは OTRSの作業分析をAIが代わりに行うことで、圧倒的な時間短縮を実現した「OTRS...
高速化で得られるメリットやAIが担う新たな可能性とは OTRSの作業分析をAIが代わりに行うことで、圧倒的な時間短縮を実現した「OTRS...
ものづくりドットコムのIDでログイン
まだ未登録の方は、「無料」会員登録で多くの特典が！
Aperza IDでログイン
Aperza IDでのログイン機能は終了いたしました。
今後はものづくりドットコム会員ご登録の上、ログインをお願いいたします
