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◆アウトソーシングの落とし穴
企業がこれまで自社で保有することがあたり前としていた業務の一貫主義は崩壊しつつあり「餅は餅屋」にという諺（ことわざ）のように、自社のコアコンピタンスに特化し、他は外部資源に依存するという方向が強まっています。またこのようにアウトソーシングが進むのは、単に委託企業のニーズがあるからではなく「サービス経済化」が進み、それを担うことのできる受託企業が増えたことも見逃すことはできません。
アウトソーシングとは外部の資源を活用し、コスト削減と本業への集中を可能とする仕組みのことです。その実態は業務委託として昔から行われてきたことであるにもかかわらず、アウトソーシングが今日脚光を浴びているのは、経営環境の変化でアウトソーシングが競争力強化の手段として、積極的な意義を持つようになってきているからです。
アウトソーシングはコストを削減し、経営の機動性を高める上で大きな意義がありますが、アウトソーシングの落とし穴として専門性の欠如や機密漏洩、従業員のモラール低下などがあります。メリットを最大化しデメリットを最小化する取り組みの検討が不可欠です。
アウトソーシング、ものづくりドットコム 登録専門家の林 隆男氏が詳しく紹介している貴重な解説記事です。
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