請負費用の工場間比較

投稿日

 工場マネジメント同じような製品を作り、同じような作業を請負させている工場が複数
ある場合(セメント、紙業、建設資材などの複数工場持つ専業メーカー
が該当すると思います) 請負費用を工場間で比較するといろいろと興
味深いことが分かります。
 

1.比較の視点

(1)請負会社の所長や班長、事務員の費用の扱いに基準がありますか
    管理費は請負費用の○%と割合で決めていたり、作業員数に対し
    て管理者が何人で1人いくらと決めていたり、まちまちになって
    いませんか。
 
(2)発注会社主導の会議・実務などに請負会社を参加させる場合、支
   払基準がありますか
    管理費に含める人/含めない人、支払う時間/支払わない時間
    など、決めていますか。
 
(3)機材費の耐用年数の考え方の基準がありますか
    法定耐用年数、又は経済耐用年数であったり、燃料、点検費の扱い方がまちまちになっていませ
   んか。機材の稼働率は低すぎないですか。
 
(4)作業数量の確定は請負会社と発注会社でチェックできる仕組みになっていますか
    請負会社が発注会社のチェックなしで、数量を報告したり、発注会社のシステムで管理していた
   りしていて、実作業量とシステムで誤差がありませんか。
 
(5)作業の内容毎に労務単価が決まっていますか
    重労働、高い技術が要求される作業から清掃、包装作業といった軽作業まで作業の質に応じた労
   務単価を決めていますか。また、作業の範囲やフローは文書化されていますか。
 
(6)製品毎の単位作業当たりの標準時間が比較できますか
    これが最もマンパワーのいる作業です。比較できるように作業範囲を決め、標準時間を測定する
   必要があります。見える化した結果、早く安く作れる工場が分かったり、ムダな作業に気付いたり
   して、作業改善につながります。
 

2.比較の具体化

 請負費用を工場間比較は、工場としては、工場サイドに任せてほしいことですし、本社サイドとしてはぜひ進めるべきだとなりがちです。具体的に進めるには、工...
 工場マネジメント同じような製品を作り、同じような作業を請負させている工場が複数
ある場合(セメント、紙業、建設資材などの複数工場持つ専業メーカー
が該当すると思います) 請負費用を工場間で比較するといろいろと興
味深いことが分かります。
 

1.比較の視点

(1)請負会社の所長や班長、事務員の費用の扱いに基準がありますか
    管理費は請負費用の○%と割合で決めていたり、作業員数に対し
    て管理者が何人で1人いくらと決めていたり、まちまちになって
    いませんか。
 
(2)発注会社主導の会議・実務などに請負会社を参加させる場合、支
   払基準がありますか
    管理費に含める人/含めない人、支払う時間/支払わない時間
    など、決めていますか。
 
(3)機材費の耐用年数の考え方の基準がありますか
    法定耐用年数、又は経済耐用年数であったり、燃料、点検費の扱い方がまちまちになっていませ
   んか。機材の稼働率は低すぎないですか。
 
(4)作業数量の確定は請負会社と発注会社でチェックできる仕組みになっていますか
    請負会社が発注会社のチェックなしで、数量を報告したり、発注会社のシステムで管理していた
   りしていて、実作業量とシステムで誤差がありませんか。
 
(5)作業の内容毎に労務単価が決まっていますか
    重労働、高い技術が要求される作業から清掃、包装作業といった軽作業まで作業の質に応じた労
   務単価を決めていますか。また、作業の範囲やフローは文書化されていますか。
 
(6)製品毎の単位作業当たりの標準時間が比較できますか
    これが最もマンパワーのいる作業です。比較できるように作業範囲を決め、標準時間を測定する
   必要があります。見える化した結果、早く安く作れる工場が分かったり、ムダな作業に気付いたり
   して、作業改善につながります。
 

2.比較の具体化

 請負費用を工場間比較は、工場としては、工場サイドに任せてほしいことですし、本社サイドとしてはぜひ進めるべきだとなりがちです。具体的に進めるには、工場を俯瞰して統括する強力なリーダーシップが必要になります。
 
 工場の請負作業を見える化することで、作業改善を図り、あるべき姿を決め、標準化を企業として進めていく。理想論かもしれませんが、請負費用が増大している今、これを現実に進めている企業は、コスト競争力が強化されているでしょう。工場間で比較しようと考えても、まず一つの工場で見える化する必要があります。上記の比較の視点を具体化出来る工場を、最初に一つ選定するところから、請負費用の工場間比較は始まります。
 

   続きを読むには・・・


この記事の著者

羽根田 修

日本一の工場コスト削減コンサルタント/装置産業に特化して、直近10年で105億円削減の実績

日本一の工場コスト削減コンサルタント/装置産業に特化して、直近10年で105億円削減の実績


「生産マネジメント総合」の他のキーワード解説記事

もっと見る
職場の基本はやはり安全 作業環境:5S、ムダ(その2)

   工場の経営者から現場の従業員の方を対象として「作業環境:5S、ムダ」をテーマに連載で解説します。固定観念を打ち崩しながら現場改善に留...

   工場の経営者から現場の従業員の方を対象として「作業環境:5S、ムダ」をテーマに連載で解説します。固定観念を打ち崩しながら現場改善に留...


電子デバイス製造工程設計の留意点

1. 製造現場の自工程完結に求められる条件  新製品を競合に先んじて市場に出荷するための重要要素の一つに、量産の垂直立ち上げがあります。しかし稀に、量産...

1. 製造現場の自工程完結に求められる条件  新製品を競合に先んじて市場に出荷するための重要要素の一つに、量産の垂直立ち上げがあります。しかし稀に、量産...


チェックの方法 儲かるメーカー改善の急所101項(その32)

3.仕組みを改善する基本 ◆ チェックの方法  皆さんの会社で「お客様に対する間違いを防ぐため、出荷前にダブルチェックをしています!」ということは...

3.仕組みを改善する基本 ◆ チェックの方法  皆さんの会社で「お客様に対する間違いを防ぐため、出荷前にダブルチェックをしています!」ということは...


「生産マネジメント総合」の活用事例

もっと見る
公平を求めてはいけない中国企業との合弁 中国企業の壁(その26)

        今回は、中国企業との合弁についてです。「中国企業との合弁では、公平な利益配分は求めてはいけない」ということです。    中国で事...

        今回は、中国企業との合弁についてです。「中国企業との合弁では、公平な利益配分は求めてはいけない」ということです。    中国で事...


ゼロ・ベース経営のすすめ、7ゼロ生産実現マニュアル(その6)

  『7ゼロ生産』実現マニュアル~生産性7つの阻害要因とゼロベース思想~ 第1章7ゼロ生産意識改革PICQMDS(ピックエムディーエス)...

  『7ゼロ生産』実現マニュアル~生産性7つの阻害要因とゼロベース思想~ 第1章7ゼロ生産意識改革PICQMDS(ピックエムディーエス)...


金型・部品加工:分業体制による工具の寿命判定の難しさについて

 今回のテーマは、CAMとマシニングセンターの作業オペレーターが分業体制になったことで、多くの加工メーカーや金型メーカーで聞かれる、ドリルやエンドミル...

 今回のテーマは、CAMとマシニングセンターの作業オペレーターが分業体制になったことで、多くの加工メーカーや金型メーカーで聞かれる、ドリルやエンドミル...