Ｚ世代を上手く育てるロジカルティーチング
マネージャー、人事、指導者必見！
〜イマドキの若手社員を伸ばす方法〜
セミナー趣旨
「早期離職防止・メンタル不調予防・底上げ」を目的とした「イマドキのガツガツしていない若手社員をどう上手く育てるか」がテーマの研修です。
ＶＵＣＡの時代。自ら考え、行動できるような若手人材の育成が必要とされているのではないでしょうか。しかし、ある新入社員のアンケート調査では「仕事は受け身」で取り組もうとする姿勢の若者たちが約７５％を占めています。そんなＺ世代を育成するにあたり「ジェネレーションギャップもあり、どう育てたらよいか悩む」といった声が多数、あがっています。そんなお悩みを持つ皆様を対象とした「Ｚ世代の若手にフィットしたロジカルで科学的な若手育成アプローチ」を多くの現場事例と共に実践的な内容でお伝えします。
セミナープログラム
１．Ｚ世代の若者の職業観
データと採用活動・就職活動の現場から読み解くイマドキの若手の本音
２．上司・先輩のＫＫＤ（経験・勘・度胸）に頼らない科学的育成スタンス
行動分析学から考える「精神論で人は変えられない」理由と取るべき育成スタンス
３．Ｚ世代の若者にフィットした科学的育成アプローチ
「自分で考えろ・現場で見て学べ」が誰にでも通用するわけではない
理由から考える効果的な指導スキル
※受講者全員に著書
「ロジカルティーチング ガツガツしていない若手社員を伸ばす技術（ぱる出版）」を進呈
セミナー講師
阿部 淳一郎（あべ じゅんいちろう） 氏 株式会社ラーニングエンタテイメント 代表取締役
セミナー受講料
１名につき 33,600円（税込）
同一のお申込フォームよりお申込の場合、２人目以降 27,500円（税込）
受講について
収録時間 ２時間３９分 テキストデータ（ＰＤＦデータ）つき
■セミナーオンデマンドについて
＜１＞収録動画をVimeoにて配信致します。
＜２＞動画の配信期間は公開日より２週間ですので、その間にご視聴ください。
２週間、何度でもご都合の良い時間にご視聴可能です。
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