120分でわかる！従業員の「不平・不満」を「希望・やる気」に変える方法

会社に対する従業員の不平・不満・不安感・提言を
「見える化」する！

ネガティブマインドが消え「明日への希望」と「やる気」が湧いてくる具体的な考え方と方法とは

セミナー趣旨

従業員のモチベーションを向上させる方法は色々とありますが、実際に成功している企業は驚くほど少ないのが現状です。その根本原因は「従業員の隠れた不平・不満」にあります。この不平・不満が存在する限り、モチベーション向上は不可能です。

しかし、従業員は不平・不満をストレートに伝えてくれません。それどころか、不平・不満を隠してしまうため、マネジメントを行う管理者が正しく把握できません。従業員のやる気と希望を引き出すには、まず不平・不満を「見える化」し、それらを解消する対策を実行していく必要があります。

そこで、会社に対する従業員の不平・不満・不安感・提言を「見える化」する方法をお教えする実践講座を開講します。科学的マネジメント手法による組織パフォーマンス向上の専門家である講師が、全員の心からネガティブマインドが消え「明日への希望」と「やる気」が湧いてくる具体的な考え方と方法を解説します。

セミナープログラム

  1. 従業員の「本音」を把握する
    1. 日本人から本音を引き出すのは難しい
    2. 『ストレスチェック』に学ぶアンケート設計
    3. 従業員の不安感・不信感を取り除く実施方法
    4. 数値データで定量的に本音を把握する方法
  2. 従業員の「本音」を分析する
    1. 問題点を分類・整理し評価するランキング表
    2. 真の問題は組織風土とマネジメントにある
  3. 対策を実行する
    1. 個別対策と根本対策
    2. 全問題の80％を解決する2つの根本対策
      ①組織マネジメントシステム
      ②人財育成システム
    3. トップダウンとボトムアップの併用が成功の秘訣
    4. 進捗管理不要の推進方法

セミナー講師

角川 真也 氏
トータルマネジメントシステム研究所 代表

セミナー受講料

15,000円（消費税込）
１社から複数名お申し込みの場合 ２名以降は 5,000円（消費税込）


※セミナーに申し込むにはものづくりドットコム会員登録が必要です

開催日時


10:00 ～

受講料

15,000円（税込）/人

※本文中に提示された主催者の割引は申込後に適用されます

※銀行振込

開催場所

全国

主催者

キーワード

コミュニケーション   組織開発   人財教育・育成
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