【中止】イノベーションを創出するR&D現場をつくる『リーダーシップ』と『チームマネジメント』【Live配信】

イノベーションへ向けて継続的に成長し続けるR&D現場をつくる!

<価値づくり特集セミナー>

60社以上のものづくり・技術系企業において、R&D組織改⾰・現場改善等のコンサルティングを⾏ってきた講師が解説する、R&Dチームリーダーが習得するべき『リーダーシップ』と『チームマネジメント』。

セミナー趣旨

 R&D(研究・技術開発・製品開発・生産技術開発)の生産性は、現場を任されたリーダーの力量が大きな鍵を握ります。とりわけ、R&Dのイノベーション創出力を高めるためには、共通の目的に向かって協働し、未来志向で成長し続けていくチームとして現場を束ねることができるR&Dリーダーの存在が欠かせません。R&Dリーダーの仕事は、業務計画の立案や予算作成、進捗管理や業務報告などの管理作業をこなすことではありません。現場の「経営者」として、チームの未来を創造し、現在を変え続けていくためのリーダーシップを実践することです。
 本セミナーでは、イノベーションへ向けて継続的に成長し続けるR&D現場をつくるための『チームマネジメント』と『リーダーシップ』をテーマに、ケミストリーキューブが様々な企業のR&D現場を支援する中で培った実践的なコンセプトとフレームワークについて解説します。

受講対象・レベル

  • 製造企業の経営者、技術・開発部門長、マネージャー、リーダー、リーダー候補、技術者・研究者の方
  • 技術者・研究者の教育担当者の方
  • 技術・開発企画部門の方

習得できる知識

  • モノづくり企業・技術系企業を取り巻く環境変化とR&D現場の課題
  • R&D現場を束ねるリーダー・マネジャーに必要なリーダーシップのコンセプト
  • R&D現場におけるチームマネジメントの実践的なフレームワークとノウハウ

セミナープログラム

  1. 変化するR&Dの役割とチームリーダーへの期待
    • ものづくり企業が直面する変化と危機感
    • イノベーションとは何か
    • R&Dの役割の変化
    • R&D現場の悩み
    • イノベーション創出へ向けたチームリーダーへの期待
  2. チームリーダーとは
    • 管理作業をこなせてもリーダーにはなれない
    • チームリーダーは現場の「経営者」
    • リーダーシップとマネジメントの関係
    • マネジメントの機能
    • リーダーは担当者の延長線上ではない ~R&Dリーダーの成長軸~
    • マネジメント力を構成する3つの要素 ~目利き、コミュニケーション、革新マインド~
    • チームマネジメントにおける2つの領域 ~「未来を創る」と「現在を変え続ける」~
  3. チームマネジメントの実践
    1. チームマネジメントのコンセプト
      • 継続的に成長するR&Dチームをつくる
      • チームの成長とは規模の拡大ではなく、組織能力の向上
      • 実践手法 ~チームビジョン、フューチャーマップ、マイプラン、振り返り~
    2. チームビジョン
      • チームビジョンとは何か ~壮大なビジョンは必要ない~
      • どのようなチームをつくりたいのかを、自らに問いかけよ
      • 思いを客観的に練り上げる
      • ビジョンをコミュニケーションする
    3. フューチャーマップ
      • フューチャーマップは、チームの未来の姿を共有するグランドデザイン
      • 未来の顧客と顧客価値を想像する
      • 組織機能と組織能力
      • 組織学習の重要性
      • 未来向けた組織学習のシナリオを描く
    4. マイプラン
      • リーダーの最も重要な仕事は人材育成
      • チームの成長と個人の成長を同期させる
      • メンバーへの成長期待を具体化する
      • 2軸でメンバーとのコミュニケーションする
      • 成長宣言 ~自らの未来を自らが語る~
    5. 振り返り
      • PDCAの限界 ~イノベーションはやっていなければわかない~
      • R&Dプロセスの基本は「仮説検証」 ~動きながら考える~
      • 振り返りの2つの型 ~分析型と創発型~
      • 創発型振り返りのすすめ ~気づきを起点とした振り返り~
      • 個人の気づきをチームの学びに変える思考プロセス
  4. まとめ ~チームリーダーとして成長し続けるために~
    • 実践事例の紹介
    • マネジメントは「実践の科学」
    • やってみる、気づく、学ぶのサイクルを回し続ける
  5. フリーディスカッション(Q&A)

セミナー講師

株式会社ケミストリーキューブ 代表取締役 イノベーションコンサルタント 平木 肇 氏

セミナー受講料

49,500円( S&T会員受講料47,020円 )
(まだS&T会員未登録の方は、申込みフォームの通信欄に「会員登録情報希望」と記入してください。
詳しい情報を送付します。ご登録いただくと、今回から会員受講料が適用可能です。)
S&T会員なら、2名同時申込みで1名分無料
2名で 49,500円 (2名ともS&T会員登録必須/1名あたり定価半額24,750円)

【1名分無料適用条件】
※2名様ともS&T会員登録が必須です。
※同一法人内(グループ会社でも可)による2名同時申込みのみ適用いたします。
※3名様以上のお申込みの場合、1名あたり定価半額で追加受講できます。
※受講券、請求書は、代表者に郵送いたします。
※請求書および領収証は1名様ごとに発行可能です。
 (申込みフォームの通信欄に「請求書1名ごと発行」と記入ください。)
※他の割引は併用できません。

※テレワーク応援キャンペーン(1名受講)【Live配信/WEBセミナー受講限定】
1名申込みの場合:35,200円 ( E-Mail案内登録価格 33,440円 )
※1名様でLive配信/WEBセミナーを受講する場合、上記特別価格になります。
※他の割引は併用できません。


【価値づくりセミナー】特典

1.本セミナーは「価値づくりセミナー専用クーポン」をご利用頂けます。
2.本セミナーにお申込み頂いた方には「価値づくりセミナー専用クーポン」をプレゼントいたします。

「価値づくりセミナー専用クーポン」について
※セミナーへのお申込み後、受講券・請求書と一緒に発送いたします。
※「価値づくりセミナー」にのみご利用いただけます。
 「価値づくりセミナー」の一覧は⇒こちら
※有効期限は発効3カ月後の月末までとなります。
※1度のお申込みにつき、クーポンは1枚(5,000円分)までの利用となります。
※「2名同時申込で1名無料キャンペーン」以外の割引との併用はできません。
※「価値づくりセミナー専用クーポン」をご利用の際は、
  備考欄にクーポン利用希望の旨と「クーポンID.」をご記入ください。

受講について

Zoom配信の受講方法・接続確認

  • 本セミナーはビデオ会議ツール「Zoom」を使ったライブ配信となります。PCやスマホ・タブレッドなどからご視聴・学習することができます。
  • 申込み受理の連絡メールに、視聴用URLに関する連絡事項を記載しております。
  • 事前に「Zoom」のインストール(または、ブラウザから参加)可能か、接続可能か等をご確認ください。
  • セミナー開催日時に、視聴サイトにログインしていただき、ご視聴ください。
  • セミナー中、講師へのご質問が可能です。
  • 以下のテストミーティングより接続とマイク/スピーカーの出力・入力を事前にご確認いただいたうえで、お申込みください。
    ≫ テストミーティングはこちら

配布資料

  • PDFテキスト【印刷可・編集不可】のみ
    ※PDFテキストはマイページよりダウンロードいただきます。(開催の営業日2日前よりダウンロード可)

講師のプロフィール

『テクノロジストの知恵を新たな価値を生み出す力に変える』社会を変える新たな価値創造へ向けて、技術の進化と人材の開発に挑戦するものづくり企業を全力で支援します。

平木 肇

専門家専門家A ひらき はじめ / 東京都 / 株式会社ケミストリーキューブ

今ものづくり企業のR&D(研究・技術開発・製品開発)において、価値創造力の向上が求められています。R&Dプロセスは、これまで経験したことのない課題の発見と解決の連続であり、試行錯誤のなかから得られた気づきを学びに変え、前進してい...続きを読む

※セミナーに申し込むにはものづくりドットコム会員登録が必要です

開催日時


10:30

受講料

49,500円(税込)/人

※本文中に提示された主催者の割引は申込後に適用されます

※銀行振込 または、当日現金でのお支払い

開催場所

全国

主催者

キーワード

人的資源マネジメント総合   組織開発   技術マネジメント総合

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10:30

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49,500円(税込)/人

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人的資源マネジメント総合   組織開発   技術マネジメント総合

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