"ほめ育マネジメント"実践セミナー

世界２５０社の業績向上につながっている対象
"離職"や"スタッフのやる気"に悩んでいる経営者・リーダーへ
この「ほめ方」を実践すれば、ほぼ間違いなく業績アップ！

【セミナープログラム】

「スタッフをほめることで業績がアップするだと～？」
「そんなことで業績がアップするなら、だれも苦労はしないよ！」
そう思われてしまうのも無理はありません。実際、スタッフを普通にほめても業績はあがりませんので。
スタッフのテンションが一時的に上がることはあっても、業績が上がることはまずありません。
これから紹介する独特な「ほめ方」を実践すれば、ほぼ間違いなく業績をアップさせることができます。
これは断言できます。なぜなら、私の提唱する独特な「ほめ方」を実践した企業のほとんどが、業績アップに成功しているからです。
　ただし、これからの企業も最初はあなたと同じように、私の言うことを疑っていました。
「ほめるだけで業績があがるなんて、ありえない！」と。
しかし、ほかに業績アップの有効な手段を持たない企業は、半信半疑ながら、藁にもすがる思いで実践してみることにしたのです。だから、最初は１つの部署だけで試してみるという企業がほとんどでした。ところが実際にやってみると業績が上がったため、全社的に導入する企業が続出したのです。
　では、なぜ業績があがるのか？独特な「ほめ方」とは、いったいどういうものなのか？
本セミナーで、その全容を明らかに致します。

メリット：ほめ育を学ぶと、こんなメリットがあります。

１．離職がＳＴＯＰ！
２．スタッフの笑顔がダントツ増える！
３．スタッフが、自主的な行動をするようになる！
４．生産性が上がる！業績が上がる！利益がびっくりするくらい残る！
５．労働条件がどんどん良くなる組織になる！

【内容】
・ほめ育≠ほめる
・ほめ切る、叱り切る覚悟
・なぜ、売上が上がるのか？
・人格を上げることから始める
・凡事徹底
・自分をほめる程度しか相手をほめる事ができない
・事例紹介

【実践】
・ほめシート
・感謝シート記入
・自己評価シートで現在地確認
・伝え方と質問の仕方を学ぶ
・ほめる会議の進行
・自分で決めたことしかしない

【講師】

原　邦雄（はら　くにお） 氏 : 株式会社スパイラルアップ・一般財団法人ほめ育財団　代表

　大手コンサルタント会社で活躍後、飲食店の洗い場で４年間住み込み修行。現場から積み上げた"ほめ育ノウハウ"で、　多くの業種に研修やコンサルティングを行っている。「ほめる人材育成」を世界中に広めるため、日本だけではなく、アメリカ、中国、インド、カンボジア、シンガポール、オーストラリアなど世界１０ヶ国以上にも活動を展開している。企業の業績を次々にアップさせる独自の人材育成ノウハウは、国内外２００社に導入され、のべ１００万人以上の成長に繋がった。
　著書は８冊。英訳、中国語訳に。ハーバード大学やザ・リッツ・カールトンホテルでのセミナーをはじめ、海外講演を含めて年間２００回以上の講演を行う。 テレビ朝日「報道ステーション」や NHK、TV東京の池上彰氏特番にも登場。２０１８年には「東久邇宮文化褒賞」受賞。

＜主な著書＞
『最上のほめ方』（光文社） 『１日１ほめで幸運を引き寄せる 自分をほめる習慣』（すばる舎）
『たった一言で人生が変わる ほめ言葉の魔法』（アスコム）　『売上が上がる ほめる基準』（商業界）
『今すぐできる! 今すぐ変わる! 「ほめ育」マネジメント』（PHP研究所）
『やる気と笑顔の繁盛店の「ほめシート」』（ディスカヴァー・トゥエンティワン）
  ※英訳・ 中国語訳もあり

【受講料】

１名につき　３２，４００円（税込）
同一のお申込フォームよりお申込の場合、２人目以降 ２７，０００円(税込)