以下の類似セミナーへのお申込みをご検討ください。
開催にあたって
◎いろいろなことが複雑に絡み合う今日においても、ブレない軸の考え方を学びます
◎人材育成の課題についてドラッカー理論から解決を図ります
【受講対象】
管理職の方
【講師】
PROJECT INITIATIVE株式会社 代表取締役 藤田勝利氏
【受講料】
会員:21,600円(本体 20,000円)/一般:21,600円(本体 20,000円)
※会員価格適用については、企業研究会会員が対象となります。
(ご所属の企業様の会員登録有無がご不明な場合は、
すぐにお調べ可能ですのでお気軽にお問い合わせください。)
※最少催行人数に満たない場合には、開催を中止させて頂く場合がございます。
※お申込後のキャンセルは原則としてお受けしかねます。
お申込者がご出席いただけない際は、代理の方のご出席をお願い申し上げます。
【プログラム】
1.ドラッカー「マネジメント」理論の全体像をつかむ
(1)ドラッカーのマネジメント論の特徴、他との違いを抑える
(2)ドラッカーの理論はなぜ多くのリーダーに支持されてきたか
(3)ドラッカーのマネジメント論の重要ポイントが分かる7つの視点
2.人を育て、組織を成長させる「マネジメント」
(1)マネジメントする「目的」は何か
(2)「自分自身」をマネジメントする~セルフマネジメントとマインドフルネス~
(3)人が信頼し、ついてくる「リーダーシップ」とは
(4)人材の「強み」を生かす
(5)「顧客」を創造する~マーケティングとイノベーション~
(6)知識時代の「利益」は何から生まれるか
(7)「コミュニケーションと情報」の責任
3.人材を育成するための「8つの原則」
(1)人の働きがいが高まる3つの条件
(2)人材を育成するマネジメント「8つの原則」
4.質疑応答