人事労務相談１００問１００答

セミナー趣旨

本セミナーは、Ｑ＆Ａ形式で進行します。最初に問いを立て、答えをレビューします。人事の仕事をしていると、たくさんの疑問に出会います。大きな疑問もあれば、小さな疑問もあります。都度、解決してはいくものの、忙しさに流されて「忘却の彼方へ」などということもあるかもしれません。ここで立ち止まり、チェックしてみませんか？
人事労務の仕事に携わり、少しでも疑問を解決したいと考える人事担当者のためのセミナーです。実務に活かせるように、Ｑ＆Ａのレビューをきっかけとして見識を深めましょう。想定される情報を共有・議論しながら、わかりやすく解説いたします。
なお、会場受講の場合、質疑など相互に確認しながら有意義な情報交換が可能です。

セミナープログラム

１．就業規則
　　●個別配布の必要性　　　　　●規程と規定の違い　　　●合併した時の就業規則

２．労使協定・労働者代表
　　●労使協定の免罰効果とは　　●届出義務があるもの　　●労使協定と労働協約

３．労働時間・休日休暇
　　●残業時間の端数処理　　　　●振休と代休の違い　　　●休職と欠勤の違い

４．賃金・諸手当
　　●賃金台帳と給与明細の違い　●残業計算に含める手当　●管理職の深夜手当の理由

５．雇用契約
　　●雇用契約と労働契約の違い　●出向と派遣の違い　　　●無期転換直前の雇止め

６．採用と退職
　　●雇入通知書と法改正　　　　●休職満了退職と解雇　　●退職届はいつまでに

７．人事・評価制度
　　●役割評価と職務評価の違い　●年功賃金の理論的背景　●賃金水準の確認方法

８．労基署・コンプライアンス
　　●是正勧告は絶対か　　　　　●３６協定に違反したら　●斡旋、調停、仲裁の違い

９．その他人事マター
　　●同一労働同一賃金は絶対か　●ジョブ型正社員とは　　●その他

１０．質疑応答／名刺交換

セミナー講師

斉藤　貴久（さいとう　たかひさ）　氏　　斉藤社会保険労務士事務所　人事コンサルタント

セミナー受講料

１名につき　33,000円（税込）

同一のお申込フォームよりお申込の場合、２人目以降　27,500円（税込）

受講について

講演資料は冊子にてご提供いたします。
ライブ配信受講の方へは郵送いたしますので、余裕を持ってお申込みください。

事前に、セミナー講師へのご期待、ご要望、ご質問をお受けしております。
可能な限り講義に盛り込んでいただきますので
お申込フォームの質問欄を是非ご活用ください。

■ライブ配信について
＜１＞Zoomにてライブ配信致します。
＜２＞お申込時にご登録いただいたメールアドレスへ視聴用URLとID・PASSを開催前日までにお送り致しますので、開催日時にZoomへご参加ください。
＜３＞講演資料は冊子にてご提供いたします。ライブ配信受講の方へは郵送いたしますので、余裕を持ってお申込みください。