以下の類似セミナーへのお申込みをご検討ください。
ロイヤリティ取引から
令和元年度税制改正により導入された
「特定無形資産取引」に対する「価格調整措置」
までを解説!
セミナー趣旨
わが国の移転価格税制は、近年、頻繁に改正が行われています。
中でも、OECD(経済協力開発機構)で長く議論が行われきた無形資産の取扱いについては、2015年10月のBEPSプロジェクトの最終報告書の公表、2017年のOECD移転価格ガイドラインの改訂を受け、わが国では、令和元年度税制改正により大きな変化がもたらされました。
本講義は、こうした無形資産取引を真正面から扱います。
移転価格税制において無形資産は、どう捉えられているのか、これまでとどう変わり、当局の課税はどう変化していくのか。そうした変化に対して、会社のみなさんは、どのように対応すべきかなどを、取引形態、契約のしかた、日々の管理なども含め、根っこのところからひっくり返して、わかりやすく解説いたします。
最新の税制改正で新設された特定無形資産の規定に加え、移転価格算定方法の1つとして採用されたディスカウント・キャッシュ・フロー(DCF)法、価格調整措置なども取り上げます。
また、とかく問題視される無形資産取引と寄附金課税については、その線引きの考え方を、具体例を挙げながら考えて参ります。
受講対象・レベル
法務部門、海外事経理部門、財務部門、移転価格担当など関連部門のご担当者様
セミナープログラム
1.移転価格の基礎
(1)移転価格の問題とは
(2)独立企業間価格の考え方
(3)移転価格の検証フレームワーク
(4)移転価格課税の最近の動向
2.BEPSプロジェクト~無形資産を中心に~
3. 近年の税制改正における移転価格税制の改正・変更点
4.無形資産にかかる過去の移転価格課税事案の分析(概括)
5.無形資産取引に対する移転価格分析のアプローチ(総論)
6.無形資産の取扱い(各論)
(1)無形資産の特定・特性・定義
(2)特定無形資産
(3)無形資産の評価方法~DCF法など
(4)特定無形資産に対する価格調整措置
(5)一般的な対価回収の方法
(6)料率(対価)算定の方法
(7)契約書の作成(典型様式)
(8)対価回収にともなう諸問題
(9)無形資産における比較可能性分析
(10)調査担当者の視点
7.国外関連者への寄附金認定に対する回避策
セミナー講師
信成国際税理士法人 代表社員・税理士 井藤正俊 氏
元東京国税局 国際税務専門官(移転価格担当)。東京経済大学経済学部卒業後、国税専門官として東京国税局に入局。国税庁・東京国税局にて、相互協議、調査、事前確認審査、訴訟、税制改正など、移転価格に関する事務に通算 11年従事。2017年6月、税理士登録後、移転価格に特化した税務相談等を行っている。
セミナー受講料
会員 35,200円(本体 32,000円)
一般 38,500円(本体 35,000円)
※会員価格適用については、企業研究会会員が対象となります。
(所属先の会員登録有無がわからない場合、
お申込みの際に備考欄へ「会員登録確認希望」とご記入ください。)
※最少催行人数に満たない場合には、開催を中止させて頂く場合がございます。
※お申込後のキャンセルは原則としてお受けしかねます。
お申込者がご出席いただけない際は、代理の方のご出席をお願い申し上げます。
※セミナーに申し込むにはものづくりドットコム会員登録が必要です
開催日時
13:00 ~
受講料
38,500円(税込)/人
※本文中に提示された主催者の割引は申込後に適用されます
※銀行振込
開催場所
東京都
【千代田区】企業研究会セミナールーム
【地下鉄】麹町駅・赤坂見附駅 【JR・地下鉄】四ツ谷駅
主催者
キーワード
財務マネジメント
※セミナーに申し込むにはものづくりドットコム会員登録が必要です
開催日時
13:00 ~
受講料
38,500円(税込)/人
※本文中に提示された主催者の割引は申込後に適用されます
※銀行振込
開催場所
東京都
【千代田区】企業研究会セミナールーム
【地下鉄】麹町駅・赤坂見附駅 【JR・地下鉄】四ツ谷駅
主催者
キーワード
財務マネジメント関連セミナー
もっと見る関連教材
もっと見る関連記事
もっと見る-
自動化、DX化で注意すべき点、原理原則の理解とは
自動作成ソフトや、DX技術の進化により、業務の効率化や工数削減が進んでいます。しかし全てを自動化し、人の判断や知識を排除することには疑... -
プロダクト・データサイエンス:データ分析講座(その323)3つのDS
企業内のデータサイエンス組織の1つの役割として、データサイエンス技術を、より良い商品の開発やより良いCX(カスタマー・エクスペリエンス... -
【快年童子の豆鉄砲】(その128)定年熟練者の採用体制
【目次】 1. はじめに 中小企業が抱える喫緊の課題の最後は「熟練社員退職で技術知識の喪失」に対する解決手段です。一般的には、定年... -